Рубрики
Труд

При приеме совместителя на следующий день надо сдать СЗВ-ТД

aquarimage / Depositphotos.com

Форма

СКАЧАТЬ

Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД) лиц в упрощенном порядке

Другие формы

Сведения о работе по совместительству вносятся в трудовую книжку по месту основной работы по желанию работника и на основании документа, подтверждающего работу по совместительству. Однако при заполнении формы СЗВ-ТД сведения о кадровых изменениях у внешних совместителей представляет не основной работодатель, а тот, у которого этот совместитель выполняет свою трудовую функцию. Данный вывод следует из п. 1.4 порядка заполнения СЗВ-ТД, в соответствии с которым форма СЗВ-ТД заполняется и представляется страхователем в территориальный орган ПФР на всех зарегистрированных лиц (включая лиц, работающих по совместительству и на дистанционной работе), с которыми заключены или прекращены трудовые (служебные) отношения в соответствии с ТК РФ или иными федеральными законами, в отношении которых произведены другие кадровые мероприятия, а также в случае подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки в соответствии со ст. 66 Трудового кодекса либо о предоставлении ему страхователем сведений о трудовой деятельности в соответствии со ст. 66.1 ТК РФ (Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 29 ноября 2021 г. № 14-6/И-1343).

В Минтруде России пояснили, что при приеме на работу внешнего совместителя работодатель должен представить сведения в ПФР по форме СЗВ-ТД не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения), иных решений или документов, подтверждающих оформление (прекращение) трудовых отношений.

Источник

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *